Steve Jobs, Eric Schmidt, Sergey Brin, Larry Page; Carol Bartz (Yahoo!), Terry Semel (Cisco) John Chambers, Larry Ellison (Oracle) és még sokan mások. Mi a közös ezekben az emberekben? Nos, nem más, mint az a tény, hogy bár milliárdos IT cégeket vezetnek, mindegyikük fizetése egy dollár. Évente. A Szillikon Völgyben már évek óta divatos és dicséretes az ún. „one bucks” szerződés.

Ennek lényege, hogy az újonnan kinevezett CEO éves fizetése egy dollár és csak akkor kap komolyabb összegeket – általában részvénycsomagot – ha eléri a cég által kitűzött célokat, elvárásokat. Most egy újabb szakember csatlakozott a már így is elég impozáns listához: a HP újonnan kinevezett CEO-ja, Meg Whitman is egy dolcsis fizetésért vállalta a cég vezetését. Whitman előzőleg az eBay vezérigazgatója volt, anyagi gondjai tehát nem lesznek. Ha kinevezésének időtartama alatt eléri, hogy a HP részvényeinek értéke 120 százalékkal növekedjen akkor 1.9 millió darab részvényre számíthat jutalomként. Valamint az éves bónuszt azért így is megkapja, 2012 végén 2,4 millió dollár üti a markát. Pontosabban 2.4 millió és egy dollár.