A szoftvercégek vezetik a leggyorsabban növekvők listáját
Idén kétszer annyi volt a leggyorsabban növeklő 500 cég árbevétele az elmúlt 5 év sorá, mint tavaly. A legmagasabb arányt, 44 százalékot a szoftvercégek képviselik, az lső helyezett az MX TelecomLtd. vezeték nélküli IT-szolgáltató lett.
A 2006-os év egyértelmű győztese az Egyesült Királyságbeli MX Telecom Ltd. vezeték nélküli IT szolgáltató, amely átlagosan 57.939 százalékkal növelte árbevételét az elmúlt öt évben. A felmérésben szereplő vállalatok az elmúlt öt évet tekintve átlagosan 1.396 százalék árbevétel-növekedést produkáltak, ami az elmúlt év hasonló adatának a kétszerese.
Az első öt helyezett és százalékos növekedésük:
1 MX Telecom Ltd Egyesült Királyság 57 939% Vezeték nélküli IT szolgáltatások
2 Q-Cells AG Németország 33 019% Napenergia
3 TomTom N.V. Hollandia 29 518% Műhold navigációs megoldások
4 Komdat GmbH Németország 27 864% Internet marketing
5 Wintegra Izrael 22 421% Félvezetők
Továbbra is a szoftvercégek uralják a mezőnyt. A listán szereplő vállalkozások 44 százaléka erről a piacról kerül ki; míg a sorban utána következő szereplő a kommunikációs és a hálózati szektor, 16 százalékkal van jelen a listán. A lakosságszám arányában a norvég, az izraeli és az ír technológiai vállalkozások a legsikeresebbek. A legtöbb vállalakozás az Egyesült Királyságban található. A listán szereplő 500 vállalkozásból 91-nek az Egyesült Királyság a székhelye, míg az őt követő Franciaországban 84 vállalkozás található.
Optimista vezérigazgatók
Az 500 leggyorsabban növekvő technológiai vállalkozás ("Technology Fast 500") rangsorának összeállításán kívül a Deloitte közzétette az 500 érintett vállalkozás vezérigazgatói körében készített felmérését is. A tapasztalt főbb tendenciák az alábbiak:
• A régióban minden idők legmagasabb arányát mutatja a jövőbeli növekedés fenntarthatóságába vetett bizalom: a cégvezetők 87 százaléka vagy rendkívüli módon, vagy nagyon bízik abban, hogy vállalkozása a következő évben is fenn tudja tartani az elért növekedési ütemet;
• Az aggodalmak elsősorban a megfelelő munkaerő kérdésköréhez kapcsolódnak: a vezérigazgatók csaknem egynegyede (24 százaléka) szerint a magasan képzett, kiváló munkavállalók jelentik a növekedés kulcsát;
• A jól képzett munkavállalók felkutatása, felvétele és megtartása jelenti a legnagyobb kihívást a megkérdezett vezérigazgatók 38 százalékának.