Minden embernek joga van az egyenlő bánásmódhoz - hangsúlyozta Kiss Péter a 2007 - egyenlő esélyek mindenki számára európai év magyarországi nyitórendezvényén.  A szociális és munkaügyi miniszter a 2007-es év törekvéseiként a többi között az akadálymentesítést, illetve a foglalkoztatás növelését jelölte meg. 
   
Kiss Péter elmondta azt is, szeretné ha az Új Magyarország Fejlesztési Terv példamutató lenne az esélyegyenlőségi kérdések érvényesítése tekintetében. A foglalkoztatási diszkriminációról szólva azt közölte, hogy az elsősorban a fiatal pályakezdőket, az 50 év felettieket, a romákat, a megváltozott munkaképességűeket, valamint a kisgyermekeket nevelő nőket sújtja. Arra hívta fel a figyelmet, hogy több erőforrást kell biztosítani a foglalkoztatás növelésére. 
   
György Gábor, az Európai Bizottság magyarországi képviseletének vezetője annak a véleményének adott hangot, hogy az Európai Unióban növekszik a szolidaritás a mássággal szemben. Úgy látja az esélyegyenlőség megteremtésében a civil szervezeteknek kiemelt szerepe van, feladatuk a többi között, hogy az állampolgároknak információt adjanak jogaikról, illetve tartalommal töltsék meg az "aktív idősödés" fogalmát.
   
Kaltenbach Jenő, a nemzeti és etnikai kisebbségi  jogok biztosa, esélyegyenlőségi nagykövet szerint az esélyegyenlőség évével "újabb impulzust" kapott az, hogy a mindennapok részévé váljék a diszkrimináció-ellenesség gondolata. Az antidiszkriminációt biztosító jogi keretek "rendkívül fontosak" mivel egy társadalom a jog által is alakul - emelte ki az országgyűlési biztos, hozzátéve, hogy a jogrend önmagában nem elegendő, a jog érvényesítéséért felelős szerveknek döntő szerepük van az esélyegyenlőség megteremtésében.