Világ hvg.hu 2016. november. 15. 10:54

Breitbart: nem antiszemita Trump új főtanácsadója

Kiáll volt igazgatója mellett a radikálisan jobboldali véleményportál.

"Közel hat évig dolgoztam a megválasztott elnök, Donald Trump új főstratégája és tanácsadója, Stephen K. Bannonnal a Breitbart News-nál. Habozás nélkül állíthatom, hogy Steve a zsidó nép barátja és Izrael védelmezője, ugyanakkor szenvedélyes amerikai hazafi és nagyszerű vezető" - írta a Breitbarton az új főtanácsadó volt munkatársa, az ortodox zsidó Joel B. Pollak.

Az írás azután jelent meg, hogy mint arról a hvg.hu is írt, óriási felzúdulás követte Trump azon döntését, hogy Steve Bannont, a Breitbart radikális hírportál volt vezérigazgatóját, exfilmproducert és befektetési bankárt tette meg új stratégiai főtanácsadójának. Bannont nagyon sokan még a Republikánus Pártban is radikálisan jobboldalinak, fehér nacionalistának, sőt antiszemitának tartják, és attól félnek, hogy a lépéssel mainstreammé válik egy olyan alt-right irányzatú lap, amely szélsőséges hangvétele, ultranacionalizmusa miatt kívül esik a mainstreamen.

Pollok most emlékeztet arra, hogy Bannon barátja és bizalmasa volt a lapot alapító, azóta elhunyt "büszke zsidó" Andrew Breitbartnak, és ennyi év után tanúsítja: Bannont felháborítja az antiszemitizmus, és nagyon érzékenyen érinti a kérdés. A szerző szerint az amerikaiaknak pozitív jelként kéne tekinteniük Bannon kinevezésére, mivel személyében egy fáradhatatlan, világos stratégiával és vízióval rendelkező, a korrupciót gyűlölő szakember kerül a posztra.

A Breitbart másik szerzője, a szintén zsidó identitású, iszlámellenes írásairól ismert David Horowitz is kiáll a megtámadott új Trump-tanácsadó mellett, szerinte ugyanis a "Bannon-ellenes hisztéria" csak annak a jele, hogy a baloldal elvesztette a kapcsolatot a valósággal és az amerikai néppel.

Hirdetés
hvg360 Nemes Nikolett 2024. november. 29. 12:00

„Ezeket nyilvános kivégzésnek neveztük egymás között” – így kergeti felmondásba a dolgozókat egy toxikus munkahely Magyarországon

Hogyan működik, mi mindent tesz egy bántalmazó felettes, és mit okoz ezzel a beosztottjainak? Miért volna fontos külön kezelni a vezetői és a szakmai kompetenciákat, és miként lehet maga a rendszer is bántalmazó, amelyben a szereplők töltik a mindennapjaikat? Edinger Katalin nyolc évig dolgozott egy kiadónál, ahonnan beszámolója szerint azért távozott – többedmagával együtt –, mert a főnöke súlyosan toxikus légkört teremtett. Erről is beszélgettünk vele.