Létszámleépítések megelőzése és kezelése elnevezésű uniós pályázaton nyert a Nemzetgazdasági Minisztérium, ami csoportos létszámleépítést jelenthet a közszférában. A minisztérium 5 milliárd forint nyert a pályázaton, amit három évig használhat fel – írja a Magyar Nemzet.

Az elnyert 5 milliárd forintot a közszférából elbocsátott dolgozók további segítésére, elhelyezkedésére, továbbképzésére kell elkölteni.

A csoportos létszámleépítés azonban a választások előtt elképzelhetetlen. December elején azonban például Demján Sándor, a Vállalkozók Országos Szövetségének (VOSZ) elnökének szavai is a leépítésre utaltak, amikor azt mondta, fontos volna, hogy megvalósuljon a közszféra létszámcsökkentése, hiszen a 350 ezer fölösleges állami alkalmazott foglalkoztatása óriási teher a magyar gazdaságnak, ezért a választások után agresszíven fog érvelni a kormánynál a munkavállalók átirányítása mellett. Demján szerint a jelenlegi 160 helyett 20 jó kórház is elég, és csökkentené a felsőoktatásban és a közoktatásban dolgozó pedagógusok számát is.

A szakszervezetek azonban keményen tiltakoznak a tervek ellen. „Demján Sándorban ezek szerint egy új köz-, felsőoktatási és egészségügyi, valamint államigazgatási szakértőt tisztelhetünk! Azt, hogy új szakértelmét honnan szerezte, nem tudni, célja azonban nyilvánvaló” – közölte az Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés. Majd követelték, hogy Demján Sándor kérjen bocsánatot a megsértett közszféra dolgozóitól. A szervezet szerint éppen elég megaláztatást kell elviselniük ezeknek az embereknek mindennap, nincs szükségük ilyen sértésekre.

2010 óta egyébként nagy mértékben nőtt az állami alkalmazottak száma: 8 éve 319 ezren,  ma 472 ezren állnak közalkalmazásában. Ennek ellenére a közszférában is folyamatosan észlelhető a munkaerőhiány, a Belügyminisztérium által működtetett Közigállás.gov.hu oldal szerint jelenleg 2400 közalkalmazotti vagy köztisztviselői állásra lehet pályázni. Ezek közül nagyjából ötszáz tanári állás, több száz orvost is keresnek, sok önkormányzat ügyintézőkben szenved hiányt.