2013. július. 10. 15:39 MTI Utolsó frissítés: 2013. július. 10. 15:24 Világ

Új közalkalmazotti bértörvény készül Romániában

Új közalkalmazotti bértörvényt dolgoz ki a román kormány, amellyel felére csökkenti a legalacsonyabb és legmagasabb állami bérek közti különbséget, és megkönnyíti a rosszul teljesítő hivatalnokok megbüntetését - jelentette be Victor Ponta miniszterelnök szerdán.

Ponta a kormányülés elején, a sajtó jelenlétében beszélt arról, hogy a legalacsonyabb hivatalnoki bért 1000 lejben (66 ezer forint) állapítanák meg, tehát magasabb lesz, mint a 800 lejes minimálbér. Ugyanakkor a legmagasabb közalkalmazotti bér a hivatalnoki minimálbér legfeljebb hétszerese lesz - ígérte a miniszterelnök.

A három éve elfogadott bértörvény 1-15 arányt állapított meg, de a valóságban az arány az 1-35-öt is eléri, mert a Boc-kormány idején elfogadott egységes bértáblát - a megszorító intézkedések miatt - mindmáig nem vezették be.

"Manapság mindegy, hogy egy hivatalnok reggeltől estig dolgozik, vagy nem csinál semmit, ugyanannyi fizetést kap. Hiszen könnyebb leváltani egy államfőt, mint elbocsátani egy közalkalmazottat" - mondta a román kormányfő. Hozzátette: az őszig elkészülő új jogszabály a teljesítményt is figyelembe veszi majd, és nagyobb mozgásteret biztosít a személyzeti döntések meghozatalában.

Ponta amiatt is méltatlankodott, hogy a kormányapparátus egyes alkalmazottai háromszor annyit keresnek, mint ő. Rámutatott: a közigazgatásban senkinek sem lehet nagyobb fizetése, mint az államfőé és a jövő évi költségvetést már az új bértörvény alapján akarja megtervezni.

Romániában 1 millió 200 ezer közalkalmazott van. A tanárok és egészségügyi alkalmazottak bére elmarad az országos átlagtól, az állami hivatalokban azonban az átlagosnál jóval magasabbak a bérek.

A román statisztikai hivatal szerint májusban a nettó átlagbér havi 1610 lej volt. Traian Basescu államfő - vagyonbevallása szerint - tavaly havi 5900 lejes fizetést kapott.

Hirdetés
hvg360 Pálúr Krisztina 2025. január. 06. 19:30

„Nem tudtam, mi a baj velem” – sok nő számára jött el a megváltás azzal, hogy kiderült, az ADHD nem válogat a nemek között

Bár úgy tűnhet, hirtelen mindenki figyelemzavarral küzd, a nők a valóságban gyakran aluldiagnosztizáltak és -kezeltek, ha ADHD-ról van szó. Ennek rengeteg oka van, az egyik az, hogy esetükben a tünetek radar alatt maradnak, ők pedig csendben szenvednek, és igyekeznek megküzdeni az elvárásokkal, amelyek az iskolában, majd a munkahelyen, illetve családban nehezednek rájuk.