2009. július. 22. 16:46 MTI Utolsó frissítés: 2009. július. 22. 16:19 Karrier

Ösztöndíjjal enyhítené az ápolóhiányt a főváros

Évente 10 millió forintnyi ösztöndíjat biztosít a fővárosi önkormányzat az ápolónak készülő diákoknak; az intézkedéstől azt várják, hogy csökken az ápolóhiány - közölte Horváth Csaba főpolgármester-helyettes.

Az ösztöndíj azoknak a diákoknak jár, akik kiválóan teljesítenek a fővárosi önkormányzat szakképzési intézményében ápoló szakon. Ez azt jelenti, hogy teljesítményfüggően 10-25 ezer forint közötti havi ösztöndíjat kapnak azok, akik egészségügyi szakképzésre jelentkeztek - áll a közleményben.
  
"Szeretnénk, ha vonzóbbá válna az ápolói pálya és minél többen jelentkeznének a képzésekre" - közölte Horváth Csaba, hozzátéve, hogy az iskolát befejező, tanulmányi ösztöndíjban részesült tanulóknak vállalniuk kell, hogy egy évig a fővárosi önkormányzat által fenntartott kórházak valamelyikében dolgoznak.

Magyarországon jelenleg körülbelül 90 ezer az egészségügyi dolgozók száma, közülük 60 ezer az ápoló. Tavaly az egész országban 60 ezren szereztek középfokú ápolói képesítést, Budapesten alig egy tucatnyian. A kilencvenes évek elején évente mintegy 400-an szereztek csak Budapesten ilyen középfokú végzettséget.

hvg360 Nemes Nikolett 2024. november. 29. 12:00

„Ezeket nyilvános kivégzésnek neveztük egymás között” – így kergeti felmondásba a dolgozókat egy toxikus munkahely Magyarországon

Hogyan működik, mi mindent tesz egy bántalmazó felettes, és mit okoz ezzel a beosztottjainak? Miért volna fontos külön kezelni a vezetői és a szakmai kompetenciákat, és miként lehet maga a rendszer is bántalmazó, amelyben a szereplők töltik a mindennapjaikat? Edinger Katalin nyolc évig dolgozott egy kiadónál, ahonnan beszámolója szerint azért távozott – többedmagával együtt –, mert a főnöke súlyosan toxikus légkört teremtett. Erről is beszélgettünk vele.