Távmunka Magyarországon: "Aki nincs bent az irodában, az nem igazi munkavállaló"

Csökkenti a stresszt, fölöslegessé teszi a hosszas utazásokat, a dolgozó és a munkaadó számára is költségkímélő és jobban összeegyeztethető a gyerekneveléssel. Nem utolsó sorban a kormányok is ciklusokat átívelően támogatják. Magyarországon a távmunka aránya mégis messze elmarad az ázsiai vagy akár a nyugat-európai államokban tapasztaltaktól. Riport.